La Scuola di Orvieto della M&A

E' l'ingresso attraverso il quale si entra alla scoperta dei propri talenti. Non forniamo modelli, partiamo dalla persona così com'è e la aiutiamo a rendersi consapevole e a manifestare al meglio le sue particolarità.

Piccoli gruppi, in modo che M&A non perda d'occhio le individualità, nel gruppo.
Abbiamo trasferito in questi corsi l'esperienza maturata in circa un ventennio, il nostro know how, l'attenzione e la spinta costante alla qualità con lo strumento di un Metodo e di un Modello Formativo. *

Diverso il modo di erogazione e l'approccio ma identico l'obiettivo: aiutare la persona ad esprimersi; abituarla a rappresentare la "parte" che è chiamata a sostenere nel Gran Teatro del Mondo.

* Messo a punto in 5 anni con la Cattedra di Pedagogia dell'Università di Ca' Foscari

• L'arte del parlare a voce, di persona
• M&A Futura
• Job Orienteering
• Teatro come formazione